POLITIQUE DE QUALITÉ
Industrias FEU S.L., une organisation dédiée à la fabrication de pièces de rechange pour suspensions de véhicules industriels, a décidé de mettre en œuvre un système de gestion de la qualité basé sur la norme ISO 9001 pour améliorer le service qu’elle fournit à ses clients.
La direction de Industrias FEU S.L. se concentre sur le Système de Qualité comme moyen d’organiser le fonctionnement d’Industrias FEU S.L. basé sur des piliers de base tels que la qualité de ses produits, la satisfaction du client et l’amélioration continue de l’efficacité du Système. À cette fin, le système de gestion de la qualité d’Industrias FEU S.L. est basé sur :
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La qualité et son amélioration sont la responsabilité de tous les membres d’Industrias FEU S.L. en commençant par le haut.
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La qualité est obtenue en planifiant, en exécutant, en révisant et en améliorant le système de gestion, en gardant toujours à l’esprit le contexte de l’organisation, tant interne qu’externe.
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La qualité est orientée vers la satisfaction de tous nos clients (et parties prenantes), à travers l’engagement de toute l’organisation à répondre à leurs besoins et exigences, ainsi qu’aux exigences légales et réglementaires et à celles des produits eux-mêmes.
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La qualité repose sur l’amélioration continue des processus de production et de prestation de services, ainsi que sur l’efficacité du Système de Gestion de la Qualité, dans lequel la prévention des erreurs est un aspect fondamental.
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La qualité nous pousse à prêter une attention maximale à l’évolution technologique et aux améliorations possibles que les nouvelles technologies mettent à notre disposition.
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La qualité exige la participation et la collaboration de tous, c’est pourquoi cette politique est diffusée à tous les employés d’Industrias FEU S.L. personnel. pour votre connaissance et votre compréhension.
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La haute direction s’engage à intégrer la durabilité dans la stratégie d’entreprise, à fixer des objectifs clairs et à identifier les options liées à la performance environnementale.
Pour que ces principes soient mis en œuvre efficacement, le soutien de l’équipe de direction et du personnel est absolument essentiel.
La direction
Polinyà, 19 mai 2025